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[FBI-FT] Livro da Empresa

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1 [FBI-FT] Livro da Empresa em 12.10.16 17:45

Créditos: carlosinmart, paula.rodriguez, Werss e HustleXD.
Última atualização: 29 de Janeiro de 2017, por djmateussze
Fontes: CSI OPERAÇÃO TÁTICA e Departamento de Polícia Habbiano.
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  Bem-vindo ao livro da FBI FORÇA TÁTICA®™

Autor:carlosinmart
O livro é totalmente dela, FBI FORÇA TÁTICA.

No livro da FBI FORÇA TÁTICA você encontrará tudo sobre a empresa, a mesma foi fundada no dia 04 de outubro de 2015 pelo Fundador carlosinmart.

Regras Gerais - Artigo 01

1º- Não usar quaisquer tipos de efeitos dentro da empresa;
2º- Os Oficiais que fazem parte da FBI FORÇA TÁTICA®™ devem respeitar a Habbo Etiqueta;
3º- Conflitos que não sejam referentes ao trabalho devem ser resolvidos fora de sede, o Oficial que atrapalhar o bom funcionamento de nossa sede por conta de conflitos, que serão descritos aqui, sofrerá as consequências de atos;
4º- Não se autopromover ou promover alguém caso não seja treinado e autorizado conforme os requisitos do Sistema de Promoção;
5º- Mantenha-se sempre organizado com relação a sua missão, uniforme e emblema correspondente a seu cargo;
6º- Qualquer deslealdade demonstrada por parte do funcionário (com suas respectivas comprovações) serão severamente punidas;
7º- Não é permitido manter-se em modo offline e desabilitar a opção “siga-me”; Caso o FBI-FT esteja aberto.
8º- É proibido ocultar informações em seu perfil, com possibilidades de demissão imediata;
9º- O Oficial que falsificar cargo, será demitido da polícia;
10º- Em caso de um Oficial possuir 3 advertências escritas, será rebaixado do cargo atual;
11º- Vender um cargo sem possuir autorização transcorrerá em demissão, sem aviso prévio;
12º- O portador de direitos que abusar de kickes e/ou banimentos nos habbos terá sua perda de direitos e caso persista será aplicado um rebaixamento;
13º- Oficiais que usarem balões/falas coloridas perderão pontos e poderão chegar até o seu rebaixamento. Somente a Administração acima poderá usar balões/falas coloridas;
14º- Comportamento impróprio dentro e/ou fora da base envolvendo a empresa poderá chegar a uma demissão por justa causa;
15º- Utilizar placas ou efeitos dentro da base transcorrerá uma perda de pontos rigorosa;
16º- Caso o Oficial ausentar-se em lugar indevido ou em algum setor da base deve-se receber uma advertência verbal;
17º- Desrespeito a um inferior com um superior, ou vice-versa, seja dentro ou fora da base, as punições podem variar entre: advertência escrita, rebaixamento ou demissão, em casos de extrema periculosidade;
18º- É ilícito pedir pagamentos, promoções e treinos;
19º- Através do Ato Constitucional, no dia 23/04/2016, passou de CSI FORÇA TÁTICA para FBI FORÇA TÁTICA oficialmente o nome da empresa, bem como todos os direitos anteriores;
20º- Após um Oficial comprar cargo deve-se receber todos os treinamentos necessários consecutivamente.
21° A partir de 26/01/2017, para a aplicação de algum treino, é OBRIGATÓRIO a sala estar com no mínimo 8 oficiais ou mais. O Guia que desrespeitar essa regra, poderá ser advertido.

Artigo 02 - Compra de Cargos (preços)

Policial - 4c
Agente - 8c
Analista - 15c
Secretário - 40c
Corregedor - 80c

-Pagar somente para pessoas autorizada a vender cargos (Direção e Presidência), cuidado com fakes, se pagar para a pessoa errada não nos responsabilizamos por isso;
-Pagar o valor exato conforme no Artigo 02, não aceitamos mobis, somente câmbios (moedas);
-Caso comprar um cargo superior ao seu terá que pagar 100% do novo, sem descontar o valor pago no seu.

Artigo 03 - Sub-Cargos

Os sub-cargos são recebidos pelo Oficial por merecimento, capacidade, bom comportamento, postura e esforço. Os sub-cargos dão ao Oficial o mérito de ser postador esses cargos abaixo que vão ser citados.

Guias: Responsáveis por promover ou rebaixar, pontuar e aplicar treinos que a empresa oferece para os Oficiais. Para ser um Guia é necessário ter os requisitos citados acima no artigo 03, lembrando que, deve ser portador de uma boa ortografia. Para saber se o Oficial possui o sub-cargo de Guia, ele deverá observar se o Oficial tem (G) em sua missão;
Auditor: Esse oficial é responsável por receber críticas, sugestões e, se houver resolver problemas relacionados ao FBI Força Tática ®. O auditor deve ser um oficial íntegro, e de boa conduta.
Analista de Promoção: Sub-cargo conquistado quando se vira um Executivo (Sócio/Coordenador), tem como função supervisionar e fiscalizar promoções e rebaixamentos executados por Guias, bem como vetar em caso de não cumprimento dos requisitos.

Artigo 04 - Hierarquia e Unifomes

A Hierarquia do FBI Força Tática ® é composta e sub-dividida em:

Civis: Policial;Agente;Analista;Secretário;Corregedor; Conselheiro;Promotor
Oficiais Executivos: Sócio e Supervisor;
Administração: Coordenador e Professor.


Artigo 05 - Siglas das Missões e Treinamentos

Breve ®

Artigo 06 - Alas da Empresa

Breve ®

Artigo 7 - Pontuações

As pontuações é uma das melhores maneiras de ser destaque dentro do FBI Força Tática, elas podem e DEVEM ser aplicada por oficiais que tem o sub-cargo de Guia. Pontuações negativas e positivas existem dentro do FBI e qualquer GUIA tem o direito de aplica-las com base para tais ações. Como se pode ganhar e perder pontos? Veja algumas maneiras:
Pontuações Negativa:
Ortografia ruim -> -1 ponto.
Deixou errados entrar várias vezes -> -1 ponto
Não realizou sentido dentro de 7 segundos -> -1 ponto
Desatenção em suas funções -> -2 pontos
Fora da sede sem liberação, isso inclui o lado de fora da empresa (com print) -> -2 pontos
Aparecer na ala de fiscalização sem requisitos (com print) -> -2 pontos
Fazer escândalos dentro e fora da sede (com print) -> -2 pontos
Instruções com abuso de autoridade (com print) -> -2 pontos
Insistir em pedir informações pessoais (com print) -> -3 pontos
Realizou funções que não é de sua ''natureza'' -> -3 pontos
Entrou em áreas não autorizadas com frequência -> -3 pontos
Ignorar chamados de um superior -> -3 pontos
Desobediência com um superior -> -3 pontos
Abuso de poder perante subalternos -> -3 pontos

Pontuação Positiva:


Boa ortografia -> +1 ponto
Boa presença dentro da empresa -> +1 ponto
Mostrou dedicação e esforço no atendimento -> +2 pontos
De alguma maneira procurou lotar a empresa -> +2 pontos
Boa participação e realização em atividades -> +2 pontos
Atitude em resolver pequenos assuntos sem esperar instruções -> +2 pontos
Atitude em realizar treinos, exercendo bem a função de Subcargos -> +2 pontos
Demonstrar humildade com subalternos -> +2 pontos
Trabalho executado com extrema atenção -> +3 pontos
Realizou suas funções de forma correta e sem erros -> +3 pontos
Deu vários treinos, cobrindo a ausência de Guias ->+3 pontos
Presença excelente na empresa -> +3 pontos

Artigo 8 - Sistema de Promoções

Oficiais começando a partir de Corregedor, com sub-cargo de Guia podem promover oficiais, que cumpram com os requisitos abaixo. Oficiais acima de corregedor serão avaliados na reunião semanal para terem sua promoção discutida.

Requisitos para promoção:

Recruta ->Policial: Receber e concluir o Treinamento para Recrutas, logo após ao seu alistamento na empresa

Policial -> Agente: Para um oficial ser promovido para agente, é necessário apresentar:

• Atendimento razoável na recepção.
• Noções básicas de ortografia.
• Bom comportamento dentro das dependências do FBI Força Tática®.

Agente -> Analista:

• Treinamento Operacional 1.
• Bom atendimento na recepção.
• Bom comportamento dentro das dependências do FBI Força Tática®.

Analista -> Secretário:
• Treinamento Operacional 1.
• Treinamento Operacional 2.
• Ótimo atendimento na recepção.
• Bom posicionamento nos tapetes da sede.
• Ótimo comportamento dentro das dependências do FBI Força Tática®.

Secretário -> Corregedor:

• Treinamento Operacional 1.
• Treinamento Operacional 2.
• Ótimo atendimento na recepção.
• Bom posicionamento nos tapetes da sede.
• Ótimo comportamento dentro das dependências do FBI Força Tática®.
• Bom comportamento fora das dependências do FBI Força Tática ®.
• Ter no mínimo 5 dias como Secretário.
• Possuir um treinamento bem sucedido, publicado no fórum da empresa.
• O Sub-cargo de Guia, é algo totalmente meritocrático ao possuir tais qualidades, o mesmo será obtido.

Corregedor -> Conselheiro:

• Treinamento Operacional 1.
• Treinamento Operacional 2.
• Ótimo posicionamento nos tapetes da sede.
• Ótimo comportamento dentro das dependências do FBI Força Tática®.
• Bom comportamento fora das dependências do FBI Força Tática ®.
• Ter no mínimo 7 dias como Corregedor.
• Apresentar um bom trabalho, e uma boa reputação como Guia.

Conselheiro -> Promotor:

• Treinamento Operacional 1.
• Treinamento Operacional 2.
• Ótimo posicionamento nos tapetes da sede.
• Ótimo comportamento dentro das dependências do FBI Força Tática®.
• Bom comportamento fora das dependências do FBI Força Tática ®.
• Ter no mínimo 10 dias como Conselheiro.
• Apresentar um ótimo trabalho, e uma ótima reputação como Guia.
• O Sub-cargo de Auditor, é algo totalmente meritocrático ao possuir tais qualidades, o mesmo será obtido.

Promotor -> Sócio:

• Treinamento Operacional 1.
• Treinamento Operacional 2.
• Excelente posicionamento nos tapetes da sede.
• Excelente comportamento dentro das dependências do FBI Força Tática®.
• Bom comportamento fora das dependências do FBI Força Tática ®.
• Ter no mínimo 18 dias como Promotor.
• Apresentar um Excelente trabalho, e uma ótima reputação como Guia.
• Apresentar um Excelente trabalho, e uma ótima reputação como Auditor.

Sócio -> Supervisor:
• Treinamento Operacional 1.
• Treinamento Operacional 2.
• Excelente posicionamento nos tapetes da sede.
• Impecável comportamento dentro das dependências do FBI Força Tática®.
• Impecável comportamento fora das dependências do FBI Força Tática ®.
• Ter no mínimo 20 dias como Promotor.
• Apresentar um Excelente trabalho, e uma ótima reputação como Guia.
• Apresentar um Excelente trabalho, e uma ótima reputação como Auditor.
• O Sub-cargo de Fiscalizador de promoções é algo totalmente meritocrático, ao possuir tais qualidades, o mesmo será obtido.



Artigo 9 - Sistema de Liberações e postagem de Ausência

Oficiais podem obter liberação da sede afim de se divertir fora do hotel, porém precisam cumprir alguns requisitos e regras, são elas:

*O Oficial que pedir liberação, deve ter trabalhado pelo menos 60 minutos (1 hora) no dia em questão.
*Só poderão ser fornecidas até 4 horas de liberação por dia.
*As 4 horas poderão ser parceladas ao longo do dia, desde que não ultrapassem o máximo de 60 minutos por liberação.
*Oficiais que pedirem liberação sem terem trabalhado o mínimo exigido, e o Administrador não sabia... Caso descobrir, pode lhe dar uma advertência verbal.
*Administradores tem autonomia para saírem da sede e seguir oficiais. Caso haja oficiais fora da sede sem liberações, podem aplicar as punições cabíveis.
*Uma ausência poderá ser postada por no máximo 30 dias.
*Um oficial deverá postar ausência quando necessário. Se não comunicar e ficar mais de 20 dias ausente, poderá ter seus grupos removidos e registro anulado.
*Uma ausência só poderá ser renovada 2 vezes, ou seja, um oficial postou 20 dias de ausência, porém quando acabou ele não conseguirá jogar; o mesmo só poderá postar mais 1 ausência de até 30 dias.

Artigo 10 - Redes Sociais e Anúncios

A ÚNICA rede social da Empresa é a página no Facebook: FBI Força Tática
Qualquer dúvida ou reclamação externa pode ser feita via Inbox na página da mesma.

As reuniões semanais irão ocorrer todos sábados ás 19:00.
*Poderão ocorrer mudanças nos horários mediante motivos de força maior, porém será comunicado com antecedência.

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